为保障市民的安全、低碳、绿色出行，常州永安公共自行车系统股份有限公司动员全国7大区共56家分公司开展了为期一个月的“五零安全竞赛”活动。此次活动以“作业零违章、员工零伤害、生产运营零事故、环境零污染、设备零泄漏”五零管理为目标, 紧紧围绕“加强安全意识 保障安全出行”这一主题开展。

一、以安全促发展，全面推进安全文化建设
        永安总公司成立了由公司负责人、运营总经理、副总经理、人力资源部经理、6s管理专员为主的检查组，负责活动的指导、监督、协调、检查、评分、落实等工作。同时，各个分公司也按照要求成立了各自的安全月活动自检小组，制定了相应的活动计划。为了确保活动有序开展，检查小组对开展活动的意义、目的、时间、计划等做了详细的部署和安排。这次活动，总公司强调要以活动促安全，以安全促发展，深入推进安全文化建设，以安全月为契机，继续保持公司安全工作稳定良好。
二、以氛围带成效，培养全体员工责任意识
        活动期间，各个分公司结合当地的实际情况，切实围绕安全基础管理，并结合其他5s管理，全面建立并完善各项培训、记录和台帐制度。除此之外，各分公司每星期都会提交自检记录到总公司检查组，进行分析讨论，这一举措无疑提高了员工的工作效率与兴趣。
        安全月活动虽接近尾声，但确保安全的决心和目标仍然在继续，让员工真正形成“人人重视安全、人人享受安全”的良性循环，使公司安全生产形势持续稳定，使企业稳定快速发展。
 
图一：扬州分公司进行安全知识培训

图二：安丘分公司进行自行车安全检查

图三：日照分公司进行调度车安全检查